根据医院年度工作安排，我院于1月16日-19日下午在F楼五层学术报告厅召开了2023年度中层干部述职大会。本年度述职大会分为机关职能部门、外科系统、内科系统及医技科室共4场进行，共有56名中层干部进行了述职。院领导、职能部门主任、临床医技科室主任及中层以上人员参加了述职大会。会议分别由董事长助理李建荣、业务副院长马力夫主持。

会上，职能部门16位主任围绕个人及部门2023年度工作完成情况、存在问题和不足及2024年工作计划做了全面汇报；临床医技科室40位科主任围绕2023年度科室业务指标完成情况、重点工作完成情况、存在的不足及2024年工作设想等进行了述职。述职内容全面，重点突出，数据详实。

述职结束后，马院长对机关职能部门及临床科室主任述职进行了点评。他指出：本次述职，科主任高度重视，会前都做了充分的准备，述职内容充实，用数据说话，同时找出了存在的问题，确定了下年度工作目标。2023年，在大家的共同努力下，出色的完成了各项工作任务，业务总量有较大幅度的提升，学科建设明显加强，科室管理日趋规范，医院的应急救治能力不断提升。同时也指出了工作中存在的不足，并对2024年的工作提出要求：一是强化核心制度的学习与落实，二是注重医疗核心技术的应用，三是加强对术前术后患者的管理，四是做好急危重症特殊患者的医疗救治工作。佘院长对医技科室主任述职进行了点评。他认为2023年各位科主任强化质量安全意识，重视社区工作，积极开展了新技术、新业务。要求医技科室在下年度工作中加强科室管理，强化主动服务意识，切实抓好人才队伍建设，开展更多的新技术、新业务，挖掘潜力，充分发展。

王院长发表了重要讲话。他首先代表医院领导班子对大家一年来付出的努力和取得的成绩表示由衷的感谢，他指出：在大家的共同努力下，全院工作取得了显著的成绩，各项业务指标都有大幅度提升，令人欣慰。同时，对2024年的工作进行部署：一是高标准、严要求推进三甲医院创建工作，这是2024年医院的重点工作。二是抓好社区工作，扩大影响，拓展市场。三是积极开展新技术、新业务，提高医院的内涵质量。四是规范医疗行为，严格落实18项核心制度，杜绝医疗差错的发生。五是强化服务意识，改善服务态度，珍惜每一位患者的口碑宣传。同时强调：2024年医疗形势严峻，勉励大家在新的一年里继续努力、齐心协力为医院做出更大贡献。